Chez myPOS, nous aidons les entreprises à se développer et à être payées plus facilement. Notre mission ? Simplifier, moderniser et rendre les paiements accessibles à tous. Mais nous ne sommes pas qu’un simple fournisseur de solutions de paiement – myPOS est un véritable partenaire de croissance. Compte multi-devises gratuit, outils e-commerce puissants, accompagnement sur mesure... nous sommes là pour soutenir les entrepreneurs de tous horizons, qu’ils soient établis ou en train de lancer leur rêve.

Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons des SDR (Sales Development Representatives) dynamiques et passionnés pour faire la différence dans l’univers Fintech. Envie de façonner le futur du paiement ? C’est le moment de sauter le pas !

Le poste:

En tant que SDR, votre mission principale sera de prospecter à froid pour établir le premier contact avec nos futurs clients. Vous serez le point d’entrée de notre démarche commerciale : susciter l’intérêt, qualifier les leads et planifier les rendez-vous avec notre équipe de vente.

Si vous aimez les défis, avez l’esprit de conquête et l’envie de faire partie d’une aventure ambitieuse, ce poste est fait pour vous !


Vos missions au quotidien:

• Prospection sortante : Identifier et rechercher des prospects dans nos marchés cibles via différents canaux (appels, e-mails, réseaux sociaux).
• Appels à froid : Contacter des clients potentiels, établir un lien, et présenter la valeur ajoutée de nos produits/services.
• Traitement des objections : Écouter activement, poser les bonnes questions et répondre avec assurance aux préoccupations des prospects.
• Qualification des leads : Évaluer les prospects selon nos critères pour s’assurer qu’ils correspondent à notre offre.
• Planification de rendez-vous : Fixer des meetings et démos qualifiés pour l’équipe commerciale et contribuer à la croissance de notre pipeline.
• Suivi dans le CRM : Maintenir à jour les informations sur les prospects, assurer un suivi rigoureux et documenter chaque interaction.

Ce poste est pour vous si:

• Vous êtes passionné(e) par la vente et avez un fort esprit de conquête
• Vous êtes à l’aise au téléphone et aimez établir un premier contact percutant
• Vous avez d’excellentes capacités de communication et de persuasion
• Vous savez écouter, poser les bonnes questions et comprendre les besoins clients
• Vous êtes orienté(e) résultats, persévérant(e) et aimez aller au bout des choses
• Vous avez envie d’apprendre, de progresser et de vous épanouir dans un environnement stimulant
• Une première expérience en centre d’appel est un atout
• Vous parlez couramment français (une autre langue est un plus !)

 Pourquoi rejoindre myPOS?

• Une équipe internationale, jeune et dynamique, dans un environnement technologique de pointe
• Revue salariale annuelle, primes sur performance et perspectives d’évolution
• myPOS Academy pour vous former et développer vos compétences
• Bonus de cooptation – parce que travailler avec ses amis, c’est mieux !
• Budget de formation individuel chaque année
• Événements d’équipe, activités sociales et réseaux multiculturels

À propos de nous:

Depuis 2014, myPOS révolutionne le paiement pour les commerçants, indépendants et e-commerçants, peu importe leur secteur ou leur taille. Que ce soit au comptoir, en ligne ou en mobilité, nous offrons des solutions de paiement intelligentes, simples et accessibles à tous.

Notre mission est claire : aider les entreprises à se faire payer facilement, en s’appuyant sur la technologie et l’innovation pour éliminer les obstacles liés aux paiements.

Bon à savoir:

Pas besoin de cocher toutes les cases pour postuler ! Si ce poste vous inspire et que vous avez l’envie d’apprendre et de vous dépasser, on veut vous rencontrer. Chez myPOS, on mise sur le potentiel plutôt que la perfection. Grandissons ensemble !

Engagements:

myPOS s’engage pour l’égalité des chances et la diversité. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées sans discrimination (âge, genre, origine, orientation, handicap, etc.).

Vos données personnelles seront traitées de manière confidentielle, conformément au RGPD. Elles ne seront utilisées que dans le cadre du processus de recrutement. Seuls les candidats retenus seront contactés.